فاطمه رهبر در گفتگو با خبرنگار پارلمانی باشگاه خبرنگاران، به مرخصی 9 ماهه زایمان اشاره کرد و گفت: طبق حکم دیوان عدالت اداری این مرخصی لازم الاجراست.
وی افزود: برخی دستگاه‌ها این قانون را اجرا نمی‌کردند اما از این پس با استناد به حکم دیوان عدالت اداری همه دستگاه‌ها مکلف به اجرای آن هستند.
رئیس فراکسیون زنان مجلس تصریح کرد: ابهام دیگری در مورد مرخصی دو هفتهای برای آقایانی که همسران آنها کارمند است وجود داشت که آن را رفع کردیم.
وی افزود: بر این اساس همه آقایان کارمندی که همسران آنها وضع حمل کنند، از این پس از مرخصی دو هفتهای استفاده خواهند کرد.
رهبر گفت: پیشتر از این تلقی این بود که مرخصی 2 هفتهای صرفا مشمول کارمندان آقایی خواهد شد که همسران آنها نیز کارمند هستند.
منبع : باشگاه خبرنگاران
این دستور در حرف لازم الاجراست نه در عمل.
دوستم همزمان با من باردار بود. به اسم بهش ۹ ماه مرخصی زایمان دادند ولی تا یک ماه تمام شد بهش زنگ زدند که برگرد سر کارت و تهدیدش کردند که اخراجت میکنیم! با اینکه کارمند نمونشون بود.
ایشونم یک ماه بعد زایمانش با حال خراب و نوزاد محتاج به مادرش،
بچشو گذاشت و برگشت سر کارش
چون مجججججبور بود
حقوق شوهرشم نمیدادن
مجبور بود کار کنه